北京年平均工资超过12万！月入1万在北京不是梦

北京年平均工资超过12万！月入1万在北京不是梦

   日前，北京市人力资源和社会保障局发布数据，表示北京年平均工资超过12万！准确数字是，2018年，北京市年平均工资达到12.7万元。平均算下来的话，基本上是每个月收入必须达到1万才是平均水平，看来，月入1万在北京不是梦。

收入增长

9月5日，北京市人力资源和社会保障局发布数据称，以每年10%的增幅增长10年后，2018年，北京市年平均工资达到12.7万元。

根据北京市人力资源和社会保障局发布的新中国成立70周年北京市就业工作进展和成效，近年来，北京在就业规模、就业结构、就业收入、就业权益上稳步提高。

其中，就业规模从1978年的444.1万人增长到2018年的1237.8万人;就业结构从一、二产业为主变成2018年的一、二、三产业占比3.7：14.7：81.6;就业收入方面，2018年北京市法人单位从业人员平均工资达12.7万元，近10年年均工资增长在10%左右;就业权益上，劳动者得到了多方面保障。

初中就近入学比例达到99%以上

在教育方面，市教委副主任、新闻发言人李奕介绍，本市目前有各级各类学校3500多所，教育人口310多万。本市积极回应社会关切，人民群众受教育机会极大丰富，教育公平取得显著突破，从1949年到2018年，在园幼儿从2321人发展到45.06万人，学前教育由稀缺走向普及普惠；2018年小学、初中就近入学比例分别达到96%、99%以上，初中学生升入优质高中比例达到52%以上，覆盖城乡的130多个学区、150多个教育集团满足了绝大多数孩子在家门口上好学的期盼，普通高校在校生规模由不足2万人发展到100余万人，成为全国优质高等教育资源最集中的地区。

同时，本市教育服务经济社会发展的能力持续提高。高等教育围绕“四个中心”功能建设强化内涵式发展，34所高校、164个学科进入国家“双一流”建设名单，194个学科进入教育部学科评估A类（占全国的27%），获国家科技三大奖的数量占全国高校获奖总数的20%以上，建设22个高精尖创新中心和99个高精尖学科，学科建设、创新能力稳居全国第一。职业教育着眼产业结构加快转型升级，实施“特高计划”，高端技术技能人才培养能力不断增强。首都教育总体布局服务京津冀协同发展不断优化，与津冀各地签署合作协议40多个，执行扶贫和对口支援项目170多个，有效发挥了辐射带动作用。

法人单位从业人员工资年均增10%

在就业方面，市人力社保局相关负责人介绍，近年来，北京不断丰富完善促进就业创业政策措施，高标准打好稳就业、促就业“组合拳”。特别是通过减税降费和稳岗补贴等一揽子措施，支持企业高质量发展，预计2019年，仅通过社保降费就将为企业减负约200亿元。“本市在保持就业局势稳定基础上，就业质量稳步提高，主要体现在就业规模、就业结构、就业收入、就业权益上。”该负责人说。

就业收入也稳步提高，实现劳动者收入与经济增长同步，2018年北京市法人单位从业人员平均工资达12.7万元，近十年年均工资增长在10%左右；就业权益有效保护，健全劳有所得保障机制，推动劳动合同制度，实现社会保险全覆盖，劳动关系和谐稳定。